同等责任的工伤单位怎么承担赔偿

2025-03-03

单位需承担工伤赔偿，支付治疗期工资福利。依据《工伤保险条例》，未缴保险还需付医疗费。不及时处理可能导致劳动者权益受损，引发劳动争议。
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单位需赔偿。操作：1. 确认工伤后，与单位协商赔偿事宜；2. 协商不成，向劳动仲裁委申请仲裁；3. 如对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，要求单位赔偿。
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工伤赔偿常见处理方式为协商或诉讼。双方可先协商，协商不成再通过法律途径解决，根据具体情况选择合适方式。

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